Tugas :
• Mengidentifikasi dan analisis masalah serta titik permasalahan untuk mengembangkan rencana kerja yang dapat ditindaklanjuti untuk memberikan peningkatan bisnis, baik bertahap maupun transformasional.
• Memiliki kemampuan untuk mengembangkan ringkasan proyek yang mencakup daftar inisiatif, kegiatan rinci, kerangka waktu, target hasil bisnis, dan mekanisme pemantauan.
• Bisa memimpin perencanaan, pelaksanaan, dan implementasi proyek untuk mencapai target dan kerangka waktu.
• Pantau implementasi inisiatif, termasuk kegiatan, kerangka waktu, pencapaian target, dan titik permasalahan yang diidentifikasi selama tahap implementasi.
• Tinjau dan kembangkan rencana perbaikan berkelanjutan.
• Melakukan penelitian, survei, dan intelijen pasar untuk mengidentifikasi tren pasar dan perkembangan eksternal.
• Melaksanakan tugas-tugas lain dari manajemen puncak terkait dengan inisiatif strategis yang mendukung strategi bisnis bank secara keseluruhan.
BACA JUGA:SMA SMK Ayo Daftar! PT Pertamina Training & Consulting Buka Lowongan, Cek Posisinya
Persyaratan :
• Memiliki gelar minimal Sarjana,(ebih disukai gelar Master dengan latar belakang Manajemen Bisnis, Teknik, Ilmu Komputer, Ekonomi.
• Memiliki IPK minimal 3.0 dari skala 4.0, universitas terkemuka
• Memiliki setidaknya 6-8 tahun pengalaman dalam semua topik yang dipilih: Konsultasi Manajemen, Pengembangan Bisnis, Desain, Rekayasa Ulang Proses Bisnis, atau inisiatif lintas grup terkait Perbankan di semua segmen
• Memiliki kemampuan manajerial, kepemimpinan, negosiasi, dan komunikasi yang baik
• Memiliki leterampilan berpikir strategis, penentuan prioritas, dan analisis masalah terstruktur
• Memiliki keterampilan bahasa Inggris yang sangat baik